5月19日，威廉希尔williamhill组织80名员工志愿者开展劳动角色互换体验活动，让员工在实践中感悟劳动价值，践行劳动精神。活动结合公司实际，80名员工志愿者合理分组，其中40名员工前往后勤管理处，分别参与宿管岗、环卫岗体验；另外40名员工对接党委保卫工作部，体验消防岗、门卫岗工作，各组男女比例均衡，确保活动有序开展。
活动现场，员工志愿者身着红马甲，有序到岗。宿管岗上，员工们认真学习楼宇巡查、访客登记、物资整理等工作，耐心回应同学咨询；环卫岗中，大家拿起工具，对校园道路、绿化带进行清扫，体会校园环境整洁背后的坚守；消防岗和门卫岗上，员工们在对接人员的指导下，学习消防器材使用、校园安全巡查、出入管理等技能，增强安全防范意识。整个体验过程中，员工们态度认真、听从安排，全身心投入岗位实践，累计体验时长均不少于2小时。
此次劳动角色互换体验，让员工走出课堂，近距离接触校园服务岗位，真切感受到后勤、保卫工作人员的辛劳，不仅提升了自身的实践能力，更培养了尊重劳动、热爱劳动、崇尚劳动的良好品质。活动结束后，员工们纷纷分享劳动感悟，表示将把此次体验收获转化为日常行动，珍惜他人劳动成果，主动参与劳动实践。（供稿：李青云 审稿：田景娜）
威廉希尔williamhill
2026年5月20日
